课程介绍

01岗位技能匹配度 1、专业技能匹配度 2、办公软件技能匹配度 3、工作模式匹配度 02行业经验匹配度 一般情况下，比较成熟的标准化的行业经验易掌握，新兴行业的技术难掌握，纯粹的行业技术易掌握，受社会等因素干扰的技术难掌握。 03行业资源匹配度 行业资源是一个人的职场财富，原有的行业资源与新的行业匹配度较高时，能够促进职场转型的成功。